1、前景很不錯(cuò)，AI已經(jīng)開始占領(lǐng)市場(chǎng)了，智能電銷機(jī)器人也將慢慢代替人工電銷 傳統(tǒng)電銷能做的事，靈音智能電銷機(jī)器人可以做得更好，專業(yè)，省心，功能齊全。（1） 通過(guò)精準(zhǔn)語(yǔ)音途徑，群呼潛在客戶。

2、一個(gè)靈音AI智能電銷機(jī)器人勝似五個(gè)普通電銷人員，機(jī)器人工作時(shí)間內(nèi)，不歇息，不喝水，不間斷的呼叫潛在客戶，讓潛在客戶有需求第一時(shí)間聽到您的動(dòng)態(tài)，讓您公司效果十倍、百倍增加。

3、電銷機(jī)器人效果挺好的。我們的人工電銷客服在尋找有效客戶的過(guò)程中，經(jīng)常會(huì)錯(cuò)失有效信息，而且工作效率也不高，工作態(tài)度還會(huì)受情緒影響。

4、現(xiàn)在智能AI電話機(jī)器人市場(chǎng)比較成熟，有很多的電銷企業(yè)都有使用。電話機(jī)器人操作簡(jiǎn)單，成本低，24小時(shí)不間斷的工作，大大提升了工作效率，效果挺好的。

5、電銷機(jī)器人還是非常不錯(cuò)的，它能幫助企業(yè)提升40%的人員管理效率，節(jié)省30%的人工成本，提升50%的客服質(zhì)量。具體您可咨詢下語(yǔ)音機(jī)器人廠商，比如容聯(lián)、七陌等。

好用和不好用取決于話術(shù)的流程配置，有的機(jī)器人聽起來(lái)就很死板，有的就很靈活；還有人糾結(jié)識(shí)別能力，聽說(shuō)好像現(xiàn)在機(jī)器人用的都是第三方的識(shí)別引擎，比如科大阿里騰訊百度，所以識(shí)別能力也是差不多的。

電話銷售機(jī)器人效果怎么樣？它的出現(xiàn)顛覆了傳統(tǒng)電話營(yíng)銷過(guò)程中的低效率、復(fù)雜低效的勞動(dòng)、客服人員素質(zhì)低等問(wèn)題，使整個(gè)電話營(yíng)銷行業(yè)步入了一個(gè)全新的人工智能時(shí)代。

現(xiàn)在智能ai電話機(jī)器人市場(chǎng)比較成熟，有很多的電銷企業(yè)都有使用。電話機(jī)器人操作簡(jiǎn)單，成本低，24小時(shí)不間斷的工作，大大提升了工作效率，效果挺好的。

1、使用AI電銷機(jī)器人后，可以實(shí)現(xiàn)真正的節(jié)源開流，百度下提供高效率轉(zhuǎn)化、低成本管理的效果，之前也是看到我們同行都是用的方大智能管家，后來(lái)去企查查 查到公司電話，直接聯(lián)系合作的。

2、現(xiàn)在智能ai電話機(jī)器人市場(chǎng)比較成熟，有很多的電銷企業(yè)都有使用。電話機(jī)器人操作簡(jiǎn)單，成本低，24小時(shí)不間斷的工作，大大提升了工作效率，效果挺好的。

3、比較靠譜，銷售電話機(jī)器人是客觀的。傳統(tǒng)的電話銷售模式存在成本高、管理難、招聘難、轉(zhuǎn)化率低等問(wèn)題。近年來(lái)，隨著人工智能技術(shù)的興起，電話銷售行業(yè)也加入了人工智能的軌道。電話機(jī)器人是一種自動(dòng)完成工作的機(jī)械裝置。

4、AI機(jī)器人只能說(shuō)輔助業(yè)務(wù)員完成最基本的80%的工作，最核心最有效的還是得我們業(yè)務(wù)員自己去跟進(jìn)，所以一開始不要對(duì)AI機(jī)器人抱特別高的期望；只能起一個(gè)篩選作用，當(dāng)做一個(gè)輔助還是可以的。

1、是營(yíng)銷電話，一般都是電話機(jī)器人打的。電話機(jī)器人就是利用人工智能批量給客戶打電話篩選出意向客戶，解放人力，代替人去做那些重復(fù)而又繁雜的事，讓人回歸到人本身當(dāng)中，去做更多其他的事。

2、電話機(jī)器人的前身是語(yǔ)音通知。語(yǔ)音通知只輸入一段話，然后在后臺(tái)撥出去，只起到通知的作用。但是這種通知方式成功率很低，接通率也很低，所以大多數(shù)人聽到都會(huì)掛斷。

3、相比人工打電話，機(jī)器人打電話更加省時(shí)省力，而且還能大大節(jié)約人工成本。CACEN嘉舜通訊的智能機(jī)器人就很不錯(cuò)，機(jī)器人聲音堪比真人聲音。

4、電話機(jī)器人也叫智能語(yǔ)音機(jī)器人，可以用于很多不同場(chǎng)景。

5、電話機(jī)器人的主要作用，個(gè)人以為主要有以下兩方面： 可全面提升外呼效率，撥打-記錄-分析可全流程實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化。無(wú)需人工輸入電話號(hào)碼，后臺(tái)一鍵批量導(dǎo)入號(hào)碼數(shù)據(jù)。

AI得賢招聘官的AI視頻面試，依托AI技術(shù)實(shí)現(xiàn)智能化面試流程，HR用戶可以一鍵發(fā)送AI視頻面試邀請(qǐng)，通過(guò)短信和郵件的方式邀請(qǐng)候選人在一個(gè)指定的時(shí)間段來(lái)完成AI視頻面試+線上筆試，無(wú)需重復(fù)多輪面試和電話邀約。

AI得賢招聘官通過(guò)獨(dú)創(chuàng)的語(yǔ)義識(shí)別算法，基于Talent DNA勝任力型及工業(yè)心理學(xué)，利用自然語(yǔ)言處理技術(shù)進(jìn)行語(yǔ)義分析，通過(guò)計(jì)算機(jī)視覺(jué)和聽覺(jué)技術(shù)，對(duì)人類表情和聲音進(jìn)行分析，最后為企業(yè)進(jìn)行人崗匹配的推薦。

AI面試就是人機(jī)視頻面試，AI系統(tǒng)對(duì)面試者自動(dòng)打分，生成面試報(bào)告到后臺(tái)，企業(yè)可以查看。很多企業(yè)都在用AI面試了，方法便捷還節(jié)省成本。國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的AI面試系統(tǒng)是 AI得賢招聘官，目前已被多家企業(yè)投入使用，效果很好的。

據(jù)了解，AI得賢招聘官已經(jīng)完成了包括招商局金融科技、阿卡索、美菜網(wǎng)、北京外國(guó)語(yǔ)教育集團(tuán)、上海交通大學(xué)高級(jí)金融學(xué)院、美國(guó)科勒公司等在內(nèi)的十個(gè)行業(yè)的頭部客戶案例。

AI面試和視頻面試結(jié)合，實(shí)現(xiàn)全流程AI化，通過(guò)領(lǐng)先的AI技術(shù)實(shí)現(xiàn)擬人化面試、千人千面、AI面試內(nèi)容跨媒體分析等更智能化的功能。

我覺(jué)得挺方便的，他們也可以免費(fèi)試用，你可以去申請(qǐng)一下的。AI面試確實(shí)比之前的傳統(tǒng)面試要快，節(jié)省時(shí)間，系統(tǒng)操作起來(lái)也不復(fù)雜。除了AI面試，他們也可以視頻面試的，混合使用。

AI面試和視頻面試結(jié)合哈爾濱ai電話機(jī)器人招聘，實(shí)現(xiàn)全流程AI化哈爾濱ai電話機(jī)器人招聘，通過(guò)領(lǐng)先的AI技術(shù)實(shí)現(xiàn)擬人化面試、千人千面、AI面試內(nèi)容跨媒體分析等更智能化的功能。

AI面試即人工智能面試，采用智能面試系統(tǒng)進(jìn)行人機(jī)面試，對(duì)面試者進(jìn)行多角度分析，生成面試報(bào)告。國(guó)內(nèi)部分企業(yè)已陸續(xù)使用AI面試招新，目前該方面國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的AI產(chǎn)品有AI得賢招聘官。

AI得賢招聘官提供了豐富的可選組件，例如哈爾濱ai電話機(jī)器人招聘：認(rèn)知能力測(cè)試、職業(yè)傾向測(cè)試、專業(yè)知識(shí)測(cè)試以及全自動(dòng)模擬編程系統(tǒng)等，讓您全方位地了解候選人的素質(zhì)、知識(shí)和技能，從而挑選出最合適的候選人。